在雇主眼中,德国大学的就业能力在全球排名第四,领先于加拿大和澳大利亚。 那么德国大学就业能力培养有哪些“秘籍”呢? 在 2022 年全球就业能力大学排名中,世界各地的公司对培养出最具就业能力的毕业生的德国大学进行了排名。
在全球排名前250的大学中,有17所德国大学上榜。 该排名由人力资源咨询公司 Emerging 设计,泰晤士高等教育独家发布。 该排名揭示了顶级公司的招聘人员认为哪些大学最能提高学生的就业能力和为工作场所做好准备。
近年来,德国已成为许多国际学生的新兴选择之一。 极低甚至部分免费的学费、多元丰富的文化历史底蕴、较为完备先进的工商业体系,都是德国吸引世界各国留学生的重要优势。
图|德国留学
德国的高等教育体系与其工商业的发展密切相关。 对于外国学生来说,完成学业后长达18个月的签证延期可以让他们有足够的时间找工作。 然后学生可以申请欧盟蓝卡,这意味着欧盟国家的就业市场可以为你打开。
在上榜的17所德国大学中,位于德国南部慕尼黑的慕尼黑工业大学和慕尼黑大学不仅在2022年世界大学排名中位列德国第一,在本次就业能力榜单中也名列前茅。 柏林的几所大学也表现不俗。
【全球大学就业能力排名-德国大学Top 5】
1. 慕尼黑工业大学 (TUM)
图|大学官网
慕尼黑工业大学——德国就业率最高的大学——长期以来一直将自己描述为“创业型大学”,强调学术界与工业界之间的密切关系。 该大学还注重“终身学习”,其中还包括在工作场所的学习和发展。
TUM 的许多学者担任教学职位以及宝马和西门子等当地顶级公司的职位,而学生则与该地区的雇主一起开展研究项目。
针对三年级本科生、硕士研究生和博士生,学校还提供为期一年的一对一职业辅导服务,帮助学生匹配校友,极大地帮助学生顺利过渡到职场。
此外,大学几乎每周都会举办不同行业、不同领域、不同主题的职业发展活动。
从最基础的简历和职业规划工作坊,到有针对性的美国/英国工作申请辅导和博士生就业路径讲解,大学的各种活动可以为学生揭开职场的面纱。
2. 柏林洪堡大学|柏林洪堡大学
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洪堡大学是现代研究型大学和高等教育体系的发源地。 其创始人之一威廉·冯·洪堡是普鲁士教育改革家,他提出大学教育与研究相结合,建立研究型大学的基础,开创了小学-中学-大学三级教育体系。
洪堡大学将专业发展课程组织成面向本科生和研究生的5学分选修课。 本课程包括职业发展中心教授的几个组成部分:
社交技能和方法论:包括沟通和协作技能,以及分析、决策和解决问题的技能
职业发展和个人技能:包括理解商业模式、跨文化交流、适应力和压力管理、创业精神和职业发展
此外,洪堡大学还提供很多为期一天的主题职业发展活动慕尼黑工业大学排名,如金融与风险管理行业介绍、第一份工作的起薪与谈判、个人品牌塑造等。 这些活动帮助学生查漏补缺,并获得在他们感兴趣的领域学习和提高的机会。
3. 柏林工业大学|柏林工业大学
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柏林工业大学是柏林州唯一的技术大学慕尼黑工业大学排名,也是德国最大的技术大学之一,其历史可以追溯到1799年。柏林工业大学拥有30,000多名学生,其中近1/3是国际学生. 351名教授和2500多名研究人员承担日常研究和教学任务。
火箭和航空发展的奠基人冯·布劳恩、量子力学的先驱古斯塔夫·赫兹、合成氨的发明者弗里茨·哈伯、电子显微镜的发明者恩斯特·鲁斯卡等。柏林工业大学校友。 该校校友和教授中有10位诺贝尔奖获得者。
柏林工业大学为学生提供全方位的就业服务。 从新生的职业发展服务介绍和简历查询服务,到与欧洲国家合作的ERASMUS+实习奖学金项目和非欧盟国家的PROMOS实习资助,以及与大学校友结对的职业辅导项目。 学生在学生生涯的各个阶段都可以获得大学的帮助和资源投入。
除了校外工作机会,大学本身也会为学生提供实习和工作机会。 8年级和9年级的学生可以在学校的行政、图书馆、车间获得工作经验,探索自己的发展道路。
4. 慕尼黑大学|LMU Munich
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慕尼黑大学,全称慕尼黑路德维希马克西米利安大学(Ludwig Maximilian University of Munich)。 慕尼黑大学吸引了大量国际学生,约占学生总数的13%。 慕尼黑大学成立于1472年,是德国最古老的大学之一。 培养了42位诺贝尔奖获得者,其中包括发现核裂变的奥托·哈恩、量子力学创始人马克斯·普朗克等著名科学家。 确定性原理是由维尔纳·海森堡等人提出的。
慕尼黑大学也非常重视学生的就业能力,尤其支持学生到海外进行实习和体验。 大学将为计划出国实习的学生提供校友网络、资金支持和申请帮助,并提供大量指导材料和一对一导师协助学生规划。
除了大学本身的服务外,大学还鼓励学生通过一对一结对的方式共同进行辅导和培训,解决求职过程中的各种问题。 特别是对于国际学生,学校推荐他们与其他国际学生成为伙伴,用自己的经验和方法互相帮助。
5. Heidelberg University|海德堡大学
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海德堡大学创建于1386年,不仅是德国最古老的大学,也是世界上最古老的大学之一。 在海德堡大学,学生可以申请一对一的个人职业咨询和团体求职咨询。 与上述洪堡大学类似,海德堡大学的职业教育侧重于各种职业发展活动。 从税务和咨询等行业相关的演示和探索,到跨文化工作和自我推销等软技能研讨会,以及数据技能和项目管理等实用技能,学生可以自行报名参加活动。 这些活动对于有足够精力学习和对职业发展有期待的学生来说非常有用。
对于希望在学习期间通过实习获得经验的学生,海德堡大学将实习机会和职业发展服务委托给各个院系。 学生可以借此获得更全面、更细致的帮助和就业机会,也可以充分利用不同学术和行业领域的网络和校友资源。
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